Каталог файлів

                                                                                                 Затверджено

                                                                                    наказом директора школи

                                                                                    від"___"_____20__р.№___

                                                                                   Директор школи_________

                                                                 ПОЛОЖЕННЯ

                                            ПРО СЛУЖБУ ОХОРОНИ ПРАЦІ     

            Тужанівської  загальноосвітньої школи                                      І-ІІ ступенів

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Загальне керівництво і відповідальність за організацію роботи з охорони праці і техніки безпеки покладається на директора школи.

1.2. У своїй роботі служба з охорони праці і техніки безпеки керується основами законодавства про працю, наказами МОН, документами з охорони праці і техніки безпеки.

1.3. Безпосереднє керівництво і відповідальність за організацію роботи з охорони праці і техніки безпеки покладається на заступника директора з навчально-виховної роботи.

1.4. Для організації роботи з охорони праці і техніки безпеки в школі наказом директора створюється служба з охорони праці у складі: заступника директора, який відповідає за керівництво роботою з охорони праці в школі, завгоспа,педагога-організатора.

1.5. Служба складає комплексні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, попередженню виробничого, побутового і шляхово-транспортного травматизму.

2. СЛУЖБА ОХОРОНИ ПРАЦІ ШКОЛИ

2.1. Служба охорони праці підпорядковується безпосередньо директору школи. Вступний інструктаж з працівниками, які щойно прийняті на роботу (постійну чи тимчасову, незалежно від їх освіти, стажу роботи) проводить директор школи.

2.2. Заступник директора, який відповідає за організацію роботи з охорони праці, а також вчителі та відповідальний за електробезпеку проводять на робочому місці інструктажі: вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий.

2.3. Служба з охорони праці організовує:

а) забезпечення працюючих правилами, стандартами, нормами,положеннями, інструкціями та іншими нормативними актами з охорони праці:

б) паспортизацію навчальних кабінетів, робочих місць щодо відпо­відності їх вимогам охорони праці;

в) видачу актів-дозволів на проведення занять у навчальних кабінетах, майстерні,спортивному залі;

г) облік та аналіз нещасних випадків, професійних захворювань і аварій, а також шкоди від цих подій;

д) підготовку статистичних звітів школи з питань охорони праці;

е) перевірку знань працівників школи з питань охорони праці;

є) пропаганду безпечних та нешкідливих умов праці шляхом проведення консультацій, оглядів, конкурсів, бесід, лекцій, розповсюдження засобів наочної агітації, оформлення інформаційних стендів тощо;

ж) роботу на виконання рекомендацій, усунення недоліків, зауважень у приписах спеціаліста з охорони праці Державного комітету України по нагляду за охороною праці.

2.4. Служба з охорони праці бере участь у:

а) розслідуванні нещасних випадків та аварій;

б)проведенні оглядів навчальних кабінетів, майстерені, спортивного залу, площадок з питань дотримань техніки безпеки;

 в) розробці положень, інструкцій з охорони праці.

Служба охорони праці:

2 5. розглядає листи, заяви та скарги працюючих з питань охорони праці.

2. 6. готує проекти наказів та розпоряджень з питань охорони праці;

2. 7. розглядає факти наявності виробничих ситуацій, небезпечних для життя, здоров'я працівників або людей, які їх оточують і навколишнього природного середовища у випадку відмовлення з цих причин працівників від виконання дорученої їм роботи.

2.8. Служба охорони праці контролює:

а)дотримання чинного законодавства, нормативних актів, виконання  працівниками посадових інструкцій та інструкцій з охорони праці;

б)виконання приписів Держнаглядохоронпраці, пропозицій та подань уповноваженого трудового колективу і профспілкового комітету з питань охорони праці;

в) відповідність нормативним актам з охорони праці обладнання,устаткування засобів протиаварійного (протипожежного), колек­тивного та індивідуального захисту працюючих:

г )своєчасне проведення навчання та інструктажів працюючих, а також  атестації та переатестації з питань безпеки праці посадових осіб  та осіб, які виконують роботи підвищеної небезпеки, а також дотримання вимог безпеки при виконанні цих робіт;

д) забезпечення працюючих засобами індивідуального захисту, миючими засобами, санітарно-побутовими приміщеннями; організацією питного режиму;

е) надання працівникам передбачених законодавством пільг і ком­пенсацій, пов'язаних з шкідливими умовами праці;

є) проходження щорічних обов'язкових медичних оглядів працівників:

ж) виконання заходів, наказів, розпоряджень з питань охорони праці, а також заходів щодо усунення причин нещасних випадків, які зазначені в актах розслідування.

2.9. Служба охорони праці опрацьовує спільно з профспілковим комітетом проект Угоди з питань поліпшення умов праці та навчання учасників навчально-виховного процесу.

3. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКІВ СЛУЖБИ ОХОРОНИ ПРАЦІ

3.1. Члени служби охорони праці несуть персональну відповідальність за:

а) невідповідність прийнятих ними рішень вимогам діючого законодавства з охорони праці;

б) невиконання своїх функціональних обов'язків, передбачених Положенням про службу охорони праці та посадовими інструкціями;

в) недостовірність та несвоєчасність підготовки статистичних звітів з охорони праці;

г) низьку якість проведеного ними розслідування нещасних випадків.